用实干践行初心使命——记冶炼分公司第一党总支书记、安全生产副经理覃和恒

　　他是怀揣梦想的“蒙自矿冶人”，更是扎根生产一线的“排头兵”。大家都说有色金属冶炼行业辛苦时，他却以此为荣、甘之如饴。入司16载，覃和恒荣获冶炼分公司“技术创新标兵”“合理化建议先进个人”“先进生产(工作)者”等诸多荣誉。16年来，他用自己的奋斗历程告诉我们：只有坚持不懈、追求卓越，才能在奋斗路上越走越远。

覃和恒近影

　　“工作就是要脚踏实地去做，只有实干、精干才能把工作做的更好!”2006年7月12日，刚从广西大学化学工程与工艺毕业的覃和恒怀着对有色金属冶炼行业的热爱入职蒙自矿冶公司冶炼分公司，在中共云南一大召开的红色圣地开启了他的奋斗历程。从车间技术员、助理工程师、工段长、车间副主任、车间主任、车间党支部书记，到现任冶炼分公司第一党总支书记、安全生产副经理，16年来他秉承对党、对企业忠诚的初心，为公司发展贡献出自己火热的青春。

组织员工开展“学安全、会安全、保安全”活动

向技术创新要效益

　　在面对复杂多变的经济发展形势，公司同样面临着转型升级、改革发展等难题，要与时俱进在夹缝中不断寻找发展出路，企业创新发展才不会被淘汰。在公司领导和冶炼分公司领导班子的大力支持下，覃和恒以开展科技创新为出发点，刻苦钻研，善于把工作中积累的经验进行总结，团结冶炼技术队伍解决了生产中一道又一道难题，完成了一系列的技术创新活动，既节能降耗，又节约人力成本，使技术创新成为企业高质量发展“强引擎”。

　　2018年3月，覃和恒牵头完成了“提高酸分解处理能力的研究”项目改造，该项目未改造前，企业内部中间物料积压量大，生产资金周转困难。为解决此问题，通过采用增加一套酸分解反应槽和一个滤液贮槽以及通过调整工艺参数，缩短反应时间，达到提高酸分解处理能力目的，大大减少中间物料积压，为分公司减少资金积压约1500万元，为公司资金周转提供良好保障。

覃和恒开展科技创新技术攻关

　　2020年12月，覃和恒牵头完成了“新型除氟工艺的生产应用”科技改造项目。该项目之前采用传统除氟工艺，工艺生产成本高、员工劳动强度大、产出渣量大。新型除氟有着用量少、可再生的优势，新型除氟剂工艺替代传统除氟工艺后，员工劳动强度大幅降低，生产成本大幅降低，进入系统除氟渣大量减少。2020年12月新工艺使用后，每年可为企业节约的生产成本约585万元。

　　2021年4月，覃和恒牵头完成了“酸浸渣银浮选回收率提高方法的研究”项目改造，通过采用研究捕收剂、起泡剂及硫化剂对浮选使用效果，并通过加强浮选系统溶液的净化，减少杂质、有机物对浮选的影响，以达到提高Ag回收率的目的，该项目每年可为企业创造经济效益约200万元。同年10月，覃和恒又牵头完成了“深度净化技术工艺的生产应用”科技改造项目。该项目改造前生产产量上不去，生产成本高，通过对电解新液进行深度处理，处理后新液物理、化学质量远满足电解要求，为电解创造良好生产条件，电解生产产量大幅度得到提升，直流电耗大幅度下降，生产成本大大降低，每年为企业节约生产成本200多万元。

　覃和恒深入深入一线排查安全隐患

紧抓安全生产不放松

　　作为冶炼分公司分管安全生产的副经理，覃和恒牢记安全之责，善谋安全之策，坚持不懈地把安全生产工作抓细、抓实、抓好。他注重安全部门的日常管理，善抓员工思想教育，他十分重视员工的安全意识和防范教育，在日常工作中，他强调班前、班后要提醒每一位员工注意安全。针对车间员工普遍存在文化低、意识差等问题，覃和恒坚持每天深入车间，与工段、班组的员工交流安全心得。在他的带领下，广大员工树立正确安全观，忠实履行“一个承诺”，做到“两个互相”、“三个明白”，员工意识不断向“人人学安全、人人会安全、人人保安全”的思想转变。

　　同时，覃和恒狠抓一线安全管理工作，深入生产作业现场狠抓“三违”行为，坚持对违章指挥、违规作业、违反劳动纪律行为“零容忍”。有一次，他在生产一线车间发现有一位员工在窑尾高处处理粉尘管道时没有佩戴安全带，马上进行了制止，在现场对该员工进行了批评教育，告诉其安全带的使用方法要“高挂低用”且高处作业佩戴安全带的重要性，以及发生安全事故对个人、家庭和企业带来的后果，该员工听后也深刻认识到自己的错误行为，欣然接受批评教育和处罚。由于覃和恒紧抓安全生产工作不放松，冶炼分公司员工“三违”行为呈逐年下降趋势，2021年各种安全违规违纪行为比2020年减少90%，各种隐患消除整改率100%，得到各级领导和员工的好评，为公司稳定、健康、高质量发展起到了保驾护航的作用。

覃和恒(右一)在一线检查安全生产工作

党建领航创佳绩

　　一名党员就是一面旗帜，作为党总支书记，覃和恒把抓好党建工作做为自己的天职，牢记“领头雁”的责任和使命，带领总支部党员充分发挥先锋模范作用，激发员工争创标杆当先锋，不断引导员工知岗爱岗，让员工岗位技能得到不断提升，并取得了显著的成效。在公司2021年开展“学史力行、知岗爱岗、争创标杆当先锋”的活动中，冶炼分公司全体党员和广大员工立足生产工作岗位，掀起了“比学习、比安全、比技能、比效率、比文明”的热潮，激发员工知岗爱岗和主动学习、提高技能水平的热情，对提高员工各种岗位技能发挥了积极的引导和促进作用。在建党一百周年公司表彰的“十大标杆”和“百名先锋”的颁奖仪式上，冶炼分公司就有8个标杆班组和78名党员员工登上了表彰台。

　　干一行，日复一日，那是在平凡岗位上的坚守;爱一行，年复一年，那是在实干中筑就起梦想;钻一行，深耕不辍，是蒙自矿冶人敬业精神的无限传承!一晃眼，覃和恒来到蒙自矿冶奋斗已有16载。这16年，他有过辛酸和泪水，但是从来没有后悔，他把青春奉献给了蒙自矿冶，把激情洒在红河这片炙热的土地上，他用一滴滴辛勤的汗水、一串串坚实的脚印，在平凡的工作岗位上，用实际行动践行着自己的初心和使命。(黄利娥)